学校召开第五轮聘期聘用工作征求意见会

本网讯：（党委教师工作部（教师工作处）、人事处 杨丽丽 图文报道）为进一步规范学校岗位聘用管理工作，完善聘期考核与聘用机制，充分调动教职工工作积极性与创造性，保障第五轮聘期聘用工作科学、规范、有序推进，7月9日下午，学校在立德楼428会议室召开第五轮聘期聘用工作征求意见会。校党委常委、副校长徐艺出席会议并讲话，各教学单位、研究生院、教务处、科研处、高等教育研究与评估中心主要负责人参加会议。会议由党委教师工作部（教师工作处）部长（处长）、人事处处长鲁静芳主持。

会上，鲁静芳详细解读了贵州财经大学第五轮聘期考核工作方案，并就第五轮聘期考核工作方案征求了与会人员意见。

徐艺在讲话中指出，学校始终是高等教育的主体，育人是学校本责，聘期聘用制度是学校人事制度改革的核心内容，是优化师资队伍结构、激发办学内生动力、推动学校高质量发展的重要抓手。相关部门要全面梳理、认真汇总本次会议收集的意见建议，逐条研究、精准吸纳，进一步细化完善实施方案，补齐制度短板、优化政策细节，让方案更贴合学校发展需求、更贴合教职工工作实际。

此次征求意见会的召开，有效搭建了学校与教职工沟通交流的平台，为科学完善第五轮聘期聘用方案、扎实推进新一轮岗位聘用工作奠定了坚实基础。下一步，我校将以此次会议为契机，持续深化人事制度改革，健全常态化、规范化聘期管理机制，以科学的制度体系激发队伍活力、夯实发展根基，为学校教育教学、科研创新和人才培养事业高质量发展提供有力的制度保障和人才支撑。

一审：刘正江

二审：叶巍巍

三审：雍新艳